{"id":19518,"date":"2022-12-12T07:43:25","date_gmt":"2022-12-12T10:43:25","guid":{"rendered":"http:\/\/4cantosalagoas.com.br\/portal\/?p=19518"},"modified":"2022-12-12T07:48:21","modified_gmt":"2022-12-12T10:48:21","slug":"papo-de-lideranca-a-nova-era-e-os-impactos-no-mercado-de-trabalho","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/4cantosalagoas.com.br\/portal\/papo-de-lideranca-a-nova-era-e-os-impactos-no-mercado-de-trabalho\/","title":{"rendered":"Papo de Lideran\u00e7a: A nova era e os impactos no mercado de trabalho"},"content":{"rendered":"\n
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Shirley Jaires. <\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Assim como a tecnologia avan\u00e7ou e avan\u00e7a dia a dia, o mercado de trabalho e as profiss\u00f5es tamb\u00e9m passam pelo mesmo processo de evolu\u00e7\u00e3o, estamos vivendo tantas transforma\u00e7\u00f5es de alto impacto que muitas pessoas n\u00e3o est\u00e3o conseguindo acompanhar e assimilar as coisas a tempo de serem protagonistas de suas pr\u00f3prias carreiras. As profiss\u00f5es que poder\u00e3o ser automatizadas, ser\u00e3o! <\/p>\n\n\n\n

Portanto, as carreiras que necessitam de habilidades humanas, como o pensamento cr\u00edtico<\/strong>, criativo e inovador<\/strong>, coisas que as m\u00e1quinas n\u00e3o fazem bem, permanecer\u00e3o e ser\u00e3o cada vez mais valorizadas. <\/p>\n\n\n\n

As conex\u00f5es humanas nunca estiveram t\u00e3o em alta! <\/p>\n\n\n\n

Ainda estamos vivenciando este processo de transforma\u00e7\u00e3o, e para nos adaptarmos a esta nova realidade devemos adquirir novas compet\u00eancias, sejam elas t\u00e9cnicas ou comportamentais, o autoconhecimento e a autoaprendizagem passam a ser ferramentas primordiais e decisivas para suas carreiras. <\/p>\n\n\n\n

Esta nova era \u00e9 disruptiva e est\u00e1 quebrando muitos paradigmas diante deste cen\u00e1rio, impondo o fim a forma cl\u00e1ssica e tradicional de empregabilidade. As atua\u00e7\u00f5es inst\u00e1veis e flex\u00edveis j\u00e1 d\u00e3o um novo rosto ao mercado de trabalho e com isso vem nascendo novas maneiras de ganhar a vida. <\/p>\n\n\n\n

Para as empresas a realidade n\u00e3o \u00e9 diferente, o mercado est\u00e1 cada vez mais exigente e \u00e9 imprescind\u00edvel que as organiza\u00e7\u00f5es mudem suas formas de trabalho e atua\u00e7\u00e3o diante de tantas transforma\u00e7\u00f5es, \u00e9 necess\u00e1rio que elas sejam mais atrativas para os profissionais mais talentosos. <\/p>\n\n\n\n

\u201cAlguns trabalhadores arriscam-se, desde agora, lan\u00e7ando-se no mar das incertezas; outros ser\u00e3o mais tarde compelidos pelos fatos, mas no futuro ser\u00e1 inevit\u00e1vel a completa transforma\u00e7\u00e3o do trabalho, da forma como temos hoje, subordinado, competitivo, tutelado e fatigante \u2013 para um novo modelo de labor produtivo, com tempo, quem sabe, para estudo e o lazer.<\/em>\u201d S\u00e9rgio Tamer, Mestre em Direito P\u00fablico e Doutor em Direito Constitucional. <\/p>\n\n\n\n

Pois \u00e9, o futuro j\u00e1 chegou e faz parte do nosso dia, por isso precisamos tomar as atitudes necess\u00e1rias o quanto antes para que possamos gerenciar nossas carreiras diante dessas mudan\u00e7as, visando mitigar os impactos dessa transforma\u00e7\u00e3o com uma adapta\u00e7\u00e3o saud\u00e1vel, tranquila e bem positiva. <\/p>\n\n\n\n

Shirley Jaires: L\u00edder atuante da \u00e1rea da sa\u00fade, mentora e treinadora, formada em Gest\u00e3o de RH com especializa\u00e7\u00e3o em Gest\u00e3o de Pessoas e em Coaching com \u00eanfase em consultoria empresarial. Gest\u00e3o de Pessoas e Coaching com \u00eanfase em Consultoria Empresarial. Com forma\u00e7\u00e3o em PNL para L\u00edderes. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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