{"id":12245,"date":"2020-08-14T07:16:02","date_gmt":"2020-08-14T10:16:02","guid":{"rendered":"http:\/\/4cantosalagoas.com.br\/portal\/?p=12245"},"modified":"2020-08-14T07:24:40","modified_gmt":"2020-08-14T10:24:40","slug":"os-desafios-de-gerir-uma-empresa-familiar","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/4cantosalagoas.com.br\/portal\/os-desafios-de-gerir-uma-empresa-familiar\/","title":{"rendered":"Artigo: \u201cOs desafios de gerir uma empresa familiar\u201d"},"content":{"rendered":"\n
\"\"
Professor: Jos\u00e9 Senivaldo Liberato<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n

Se voc\u00ea \u00e9 gestor de uma empresa familiar e tem a sensa\u00e7\u00e3o de que est\u00e1 gerindo mais problemas entre os colaboradores (principalmente os membros da fam\u00edlia) do que gerir o neg\u00f3cio, a velha sensa\u00e7\u00e3o de \u201cdar murro em ponta de faca\u201d, acredite: voc\u00ea n\u00e3o est\u00e1 sozinho nesse universo<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n

A pergunta que mais se faz \u00e9: Como gerir uma empresa familiar se nem a fam\u00edlia se interessa pelo neg\u00f3cio?<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Os maiores problemas na gest\u00e3o de uma empresa familiar, est\u00e1 relacionado em pessoas e nas tarefas. Muitas vezes a hierarquia dentro da empresa n\u00e3o \u00e9 respeitada por quest\u00f5es de pessoalidades entre os colaboradores e o gestor. Isso resulta em um neg\u00f3cio mal administrado e a empresa pode chegar \u00e0 fal\u00eancia. A \u00fanica forma de se evitar esse tipo de situa\u00e7\u00e3o \u00e9 fazendo com que todos entendam a din\u00e2mica de mercado e tenham uma vis\u00e3o sist\u00eamica e long\u00ednqua.<\/p>\n\n\n\n

Tenho visto muitas empresas s\u00f3lidas durante um certo per\u00edodo quebrarem em seguida, quando o cen\u00e1rio \u00e9 de instabilidades emocionais dentro da gest\u00e3o, mesmo que se tenha uma pessoa que n\u00e3o seja membro da fam\u00edlia no \u00e0 frente da gest\u00e3o. Isso ocorre pela falta de vis\u00e3o de longo prazo, e muitas vezes de comprometimento por parte das pessoas que est\u00e3o dentro do neg\u00f3cio e n\u00e3o o encaram como um trabalho espec\u00edfico que deve ser respeitado e dado o exemplo aos demais colaboradores.<\/p>\n\n\n\n

Uma das formas de se resolver esse tipo de situa\u00e7\u00e3o \u00e9 profissionalizando a empresa, com processos organizados, pessoas treinadas e h\u00e1beis em suas fun\u00e7\u00f5es e uma tecnologia que ajude a desenvolver melhor o neg\u00f3cio. Se a empresa tem tudo isso e ainda tem problemas de gest\u00e3o de pessoas, venda a empresa antes que ela quebre!<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Voc\u00ea pode achar que estou sendo dram\u00e1tico, mas este \u00e9 um cen\u00e1rio muito comum onde muitas vezes o pr\u00f3prio gestor descumpre os processos ou atropela tarefas para que as pessoas entendam que quem manda \u00e9 ele. Na verdade, esse \u201cmandar\u201d j\u00e1 deve estar definido em cada etapa do processo e da hierarquia, sendo apenas designado as tarefas para cada pessoa. <\/p>\n\n\n\n

Voc\u00ea pode questionar ainda, como instabilidades emocionais podem quebrar uma empresa? Simples! Problemas entre pessoas geram atividades mal feitas que podem deixar brechas para erros ou at\u00e9 mesmo desvios que \u201csangram\u201d financeiramente a empresa. Portanto, precisamos entender que mesmo o dono deve cumprir suas responsabilidades e dar o exemplo para que os demais cumpram suas tarefas n\u00e3o por medo ou press\u00e3o, mas por satisfa\u00e7\u00e3o de realizar pela inspira\u00e7\u00e3o transmitida.<\/p>\n\n\n\n

\u00c9 necess\u00e1rio que todos os envolvidos nas atividades da empresa tenham a defini\u00e7\u00e3o clara do papel de cada um, as regras, procedimentos e a forma de tratamento para que determinados conflitos sejam evitados no momento da realiza\u00e7\u00e3o de suas tarefas. Assim se garante uma qualidade nas a\u00e7\u00f5es que \u00e9 percebida nitidamente pelo cliente. <\/p>\n\n\n\n

Deve-se pensar sempre nos melhores resultados para a empresa, garantido sempre o m\u00e1ximo desempenho, buscando o envolvimento de todos de forma harm\u00f4nica onde o foco ser\u00e1 sempre o cliente.<\/p>\n\n\n\n

Pense nisso… <\/p>\n\n\n\n

Sucessos e at\u00e9 a pr\u00f3xima!<\/p>\n\n\n\n

Por Jos\u00e9 Senivaldo Liberato,<\/em><\/strong>Professor Universit\u00e1rio, Palestrante Inspirador e S\u00f3cio-Diretor da A+ Consultoria Empresarial e Pessoal. <\/em><\/strong>senivaldoamais@gmail.com<\/a>\u00a0
<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Se voc\u00ea \u00e9 gestor de uma empresa familiar e tem a sensa\u00e7\u00e3o de que est\u00e1 gerindo mais<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":11370,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[60],"tags":[],"class_list":["post-12245","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-capa"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/4cantosalagoas.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12245","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/4cantosalagoas.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/4cantosalagoas.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/4cantosalagoas.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/4cantosalagoas.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=12245"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/4cantosalagoas.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12245\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":12247,"href":"https:\/\/4cantosalagoas.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12245\/revisions\/12247"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/4cantosalagoas.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media\/11370"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/4cantosalagoas.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=12245"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/4cantosalagoas.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=12245"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/4cantosalagoas.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=12245"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}